жизнь в "НИКОЛЬ"

[E-Ov]

Я присутствовал на мастер классе от николь. К тому же к нам приходили наниматься "профессионалы" после курсов без опыта работы. Так вот, в большинстве (может быть и есть исключения), после того как они у нас поработали я бы их отправил переучиваться заново. Я считаю, что школы которые существуют на сей момент в России упускают очень много в обучении своих клиентов, (именно клиентов, потому как это их способ заработать деньги, но не бросайте в меня камнем - я не против) где то не доучивают, а у человека с опытом больше шансов получить больше. Ведь, согласитесь, идя на курсы вы еще не конкретизируете что вам надо. Я остаюсь при своем мнении. При этом, я убежден, что иностранные курсы это совсем все другое.

Я, конечно, дико извиняюсь, но какое- другое, если в Николь преподают иностранные специалисты, такие как Питер, Мари Бозон и Олаф ? И учитывая то, что 13 из 13 прошедших обучение на мастера выпускников этой школы сдали экзамены в Германии?
Другое дело, что приставить руки из одного место на нужное не под силу даже Николь- если человеку не дано быть флористом, так он им и не станет никогда...

[E-Ov]

Вопрос был, легко ли устроиться на работу после курсов. Я высказал свое личное мнение. У меня такое ощущение, что концепции школ все таки различаются. Высокая флористика - это не все, что надо знать флористу.

А Николь даёт не только и не столько "высокую" флористику. Она даёт базовые навыки и технику, помогая при этом расшатывать мозги, раширяя взгляд, высвобождая внутренний потенциал тем, кто ищет именно этого. А кто не ищет, того никто ничему никогда не научит.

[Anabel]

Ну подскажите мне, пожалуйста, люди же разные все. вот в школе, например, кому-то легко дается черчение, рисование, математика, а кто-то вообще не въезжает никак. Ну прийду я на курсы, а на меня посмотрят и подумают куда ты лезешь со своими кривыми руками. И у меня вопрос,встречались ли Вам такие ученики, ну которые явно не туда лезут и объясняете ли вы им это?

[Таня Н]

Сообщение от E-Ov

Я присутствовал на мастер классе от николь. К тому же к нам приходили наниматься "профессионалы" после курсов без опыта работы. Так вот, в большинстве (может быть и есть исключения), после того как они у нас поработали я бы их отправил переучиваться заново. Я считаю, что школы которые существуют на сей момент в России упускают очень много в обучении своих клиентов, (именно клиентов, потому как это их способ заработать деньги, но не бросайте в меня камнем - я не против) где то не доучивают, а у человека с опытом больше шансов получить больше. Ведь, согласитесь, идя на курсы вы еще не конкретизируете что вам надо. Я остаюсь при своем мнении. При этом, я убежден, что иностранные курсы это совсем все другое.

Разумеется после 10-дневки люди выходят разные, и дело не в том с опытом или без опыта работы человек, а в том хочет ли он получить то что эта школа может дать или просто за бумажкой пришел. Те кто уже работал может быть больше настроены на получение знаний и навыков, уже знают что им надо, но это не значит, что люди без опыта там не могут получить столько-же или даже больше. Девочка с которой я училась на 10-дневке сейчас очень даже успешно работает, а до курсов опыта у нее совсем не было.
Судя по тому что нам рассказывали про государственные курсы флористики в Европе, там учат только теории тех, кто уже работает помошником в салонах, и очень строго контролируют чему учат ученика на работе. Можете представить себе такое в наших салонах? К Вам бы ходил инспектор и проверял тому ли Вы учите ученика?

[leo-sun]

Сообщение от bastya

Ну подскажите мне, пожалуйста, люди же разные все. вот в школе, например, кому-то легко дается черчение, рисование, математика, а кто-то вообще не въезжает никак. Ну прийду я на курсы, а на меня посмотрят и подумают куда ты лезешь со своими кривыми руками. И у меня вопрос,встречались ли Вам такие ученики, ну которые явно не туда лезут и объясняете ли вы им это?

Дорогу осилит идущий. По моим воспоминамиям, не получалось у тех людей, которые изначально поставили себя так:" я - директор, и моя работа контролировать персонал, и поэтому дежурить по классу я не буду "
У остальных все получилось, все научились.

[Aorangi]

Сообщение от E-Ov

По моему мнению, самая лучшая последовательность действий - это опыт работы (хотя бы полгода), а затем уже курсы. Именно на основе опыта вы сможете понять чему вам нужно учиться. Я говорю как работодатель, приходили к нам девочки сразу после курсов, ну и что... я вижу, что они заплатили кучу денег, ну да, ну учили их, но чему, да вообще ни тому. Вам надо самой уяснить чему научиться.

Спасибо за ответ, правда он меня достаточно сильно удивил. Неужели бы Вы взяли человека с нулевой базой(если рассматривать должность помощник флориста)? Предположим один приходит после курсов, пусть даже 10-ти дневных, а другой вообще без какого-либо образования и опыта работы в этой сфере. Нет, бывают конечно самородки, но таких один на миллион. Боюсь, что совсем без базы меня на работу никто не возьмет. Это только если по знакомству. Вы сами то брали людей совсем без опыта и образования в этой сфере?

Сообщение от bastya

Ну прийду я на курсы, а на меня посмотрят и подумают куда ты лезешь со своими кривыми руками.

Ни один нормальный педагог никогда так не подумает. Профессионализм преподавателя заключается в том, чтобы приложить все усилия и научить, но и ему нужно идти на встречу- стараться и действительно хотеть научиться. Потому, что под лежачий камень, как известно, и вода не течет.

Сообщение от bastya

И у меня вопрос,встречались ли Вам такие ученики, ну которые явно не туда лезут и объясняете ли вы им это?

Я видела. Но объяснять я себя считаю не в праве.
Такие встречаются, хоть и довольно редко, и они не видят, что это "не их".

Самое неприятное, когда тебе попадается такой сотрудник. Бьёт себя пятками в грудь: я, мол любую работу, только давай! А на деле - только создаёт видимость деятельности и не может (или не старается, я не знаю) точно выполнять твои указания и делать работу чисто и правильно... Когда ты работаешь на оформлении (или на 8 марта) и каждая минута расписана, ты иногда по несколько часов воды глотнуть отвлечься не можешь, и когда видишь, что твой помощник бросив на полдороге недоделанную композицию курить ушел или сидит отдыхает- кофе пьёт- хочется дать пинка под зад прямо на месте.

[Anabel]

leo-sun,Nimriell, спасибо за ответ. Я понимаю что чтоб чего-то добиться надо усилия прилагать, но бывают моменты когда ты понимаешь что уже очень долгое время топчешься на одном месте, никак не развиваешься и начинаешь думать твое ли это. Просто очень хочеться работать красиво, качественно и грамотно.

[E-Ov]

Сообщение от Aorangi

Вы сами то брали людей совсем без опыта и образования в этой сфере?

Ответ "да". Посмотрите вокруг, большинство здесь начинали так. Если вы контактны, мы возьмем вас. Год назад к нам пришла девочка с "нуля", Сейчас у неё уже довольно приличный уровень, но, к сожалению, в этом году она поступила в высшее учебное заведение и ушла от нас. А вообще, я считаю, научиться технике может любой, пусть он не будет художником, но необходим настрой, если его нет (может быть в виду неопытности), то надо найти силы перестроить себя.

[Onega]

Сообщение от E-Ov

Ответ "да". Посмотрите вокруг, большинство здесь начинали так. Если вы контактны, мы возьмем вас. Год назад к нам пришла девочка с "нуля", Сейчас у неё уже довольно приличный уровень, но, к сожалению, в этом году она поступила в высшее учебное заведение и ушла от нас. А вообще, я считаю, научиться технике может любой, пусть он не будет художником, но необходим настрой, если его нет (может быть в виду неопытности), то надо найти силы перестроить себя.

Проблема работодателей цветочных магазинов в России в том, что работодатели как правило редко являються мастерами - флористами. Просто принять человека на работу можно , а вот дать ему возможность развиваться на рабочем месте - это огромная редкость. Как правило если даже работодатель и умеет что-то сам, то и диктует он же.
Я молчу про экономические знания управления цветочным , ботанику , эргономику, технику продаж и экспонирование в цветочном....таких знаний пока ни одна из школ в России не дает.

[Ivanna]

Сообщение от bastya

Ну подскажите мне, пожалуйста, люди же разные все. вот в школе, например, кому-то легко дается черчение, рисование, математика, а кто-то вообще не въезжает никак. Ну прийду я на курсы, а на меня посмотрят и подумают куда ты лезешь со своими кривыми руками. И у меня вопрос,встречались ли Вам такие ученики, ну которые явно не туда лезут и объясняете ли вы им это?

А на мой взгляд Вам нужно думать не что о Вас подумают, а готовы ли "взять" то что Вам дадут в Николь. Да у кого-то руки растут не с того место, кто-то "не видит" так сказать элементарных вещей, а кто-то ОЧЕНЬ хочет научиться и у человека получается. С нами на 10дневке были две девушки, которых больше волновало как все заснять на фото-видео-, а результат плачевный, на мой взгляд, они не слышали и не слушали, что до них пытался донести Стас (нам повезло у нас был ОН!). В результате, конечно, и "школа для них будет плоха" и "преподаватель ничего не объяснял", ну и работы у них были соответствующие((, хотя не мне судить.

[Танюська]

С 7го числа в Николь!!!!!!!!!!! УРАААААА!!!!! Девочки, кто нибудь начинает 2х летку с 7го? Есть одногрупницы на форуме?

[Anabel]

[QUOTE=Танюська;115416] УРАААААА!!!!! ...............QUOTE]


Поздравляю, успехов в учебе!

[Юлишна]

Сообщение от Танюська

С 7го числа в Николь!!!!!!!!!!! УРАААААА!!!!! Девочки, кто нибудь начинает 2х летку с 7го? Есть одногрупницы на форуме?

Есть! Я. Считаю дни. И ещё будут две замечательные девушки из Ташкента, мы вместе были на 10-дневке. До встречи!

[Onega]

Сообщение от Танюська

С 7го числа в Николь!!!!!!!!!!! УРАААААА!!!!! Девочки, кто нибудь начинает 2х летку с 7го? Есть одногрупницы на форуме?

Удачи тебе ! Рада за тебя! школа -это всегда ++++!!!

Добавлено через 1 минуту

Сообщение от Юлишна

Есть! Я. Считаю дни. И ещё будут две замечательные девушки из Ташкента, мы вместе были на 10-дневке. До встречи!

Хорошая компания у Вас будет!Завидно!!!))))

[Танюська]

Как здорово, Юлишна! До встречи!!! onega спасибо за напутствия! Мечтаю еще как нибудь накопить денег и напроситься к тебе на стажировку в бесплатные помощники недельки на 2 ну или хотя бы доехать и в живую посмотреть на твое детище!

[mir_soblaznov]

Подскажите насчет инструментов для 10 дневного обучения...?
какие лучше приобрести?

У секретаря есть список.